{"id":3737,"date":"2026-10-12T23:34:37","date_gmt":"2026-10-13T00:34:37","guid":{"rendered":"https:\/\/ecoteira.com\/?p=3737"},"modified":"2026-10-12T23:34:37","modified_gmt":"2026-10-13T00:34:37","slug":"sistema-de-pensoes-em-cabo-verde","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ecoteira.com\/en\/sistema-de-pensoes-em-cabo-verde\/","title":{"rendered":"Como funciona o sistema de pens\u00f5es em Cabo Verde"},"content":{"rendered":"<p class=\"wp-block-paragraph\">Um sistema de pens\u00f5es define como um pa\u00eds protege as pessoas na velhice e financia essa prote\u00e7\u00e3o ao longo do tempo. O sistema de pens\u00f5es em Cabo Verde combina contribui\u00e7\u00f5es obrigat\u00f3rias, pens\u00f5es sociais financiadas pelo Estado e fundos de pens\u00f5es complementares.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Cada modalidade tem regras pr\u00f3prias sobre contribui\u00e7\u00f5es, condi\u00e7\u00f5es de acesso e presta\u00e7\u00f5es. Compreender essas diferen\u00e7as ajuda os trabalhadores a conhecer a sua prote\u00e7\u00e3o na reforma e os empregadores a entender as suas obriga\u00e7\u00f5es perante a seguran\u00e7a social.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">O que \u00e9<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">O Instituto Nacional de Previd\u00eancia Social (INPS) gere a prote\u00e7\u00e3o social obrigat\u00f3ria de car\u00e1ter contributivo, na qual o direito \u00e0 pens\u00e3o est\u00e1 associado ao registo contributivo do segurado. O Centro Nacional de Presta\u00e7\u00f5es Sociais (CNPS) gere a rede de seguran\u00e7a do regime n\u00e3o contributivo, atribuindo presta\u00e7\u00f5es a quem re\u00fane as condi\u00e7\u00f5es para receber apoio do Estado.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">As modalidades complementares proporcionam prote\u00e7\u00e3o adicional atrav\u00e9s de um plano de pens\u00f5es espec\u00edfico. As presta\u00e7\u00f5es dependem das condi\u00e7\u00f5es desse plano, incluindo a forma como s\u00e3o efetuadas as contribui\u00e7\u00f5es e geridos os recursos. Identificar o regime que o abrange \u00e9 o primeiro passo para compreender os seus direitos.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Como Funciona<\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">O regime contributivo: INPS<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Para os trabalhadores por conta de outrem abrangidos pelo regime geral, as\u00a0<a href=\"https:\/\/inps.cv\/obrigacoes\/?utm_source\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">orienta\u00e7\u00f5es publicadas pelo INPS<\/a>, consultadas em 12 de outubro de 2026, estabelecem uma contribui\u00e7\u00e3o total de\u00a0<strong>24,5% da remunera\u00e7\u00e3o sujeita a contribui\u00e7\u00f5es<\/strong>. O trabalhador contribui com\u00a0<strong>8,5%<\/strong>, enquanto o empregador suporta\u00a0<strong>16%<\/strong>. Estas contribui\u00e7\u00f5es financiam o conjunto da prote\u00e7\u00e3o social, n\u00e3o apenas a reforma.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">As taxas variam nos restantes regimes. Os trabalhadores por conta pr\u00f3pria contribuem com&nbsp;<strong>19,5%<\/strong>. No servi\u00e7o dom\u00e9stico, a contribui\u00e7\u00e3o total \u00e9 de&nbsp;<strong>23%<\/strong>, repartida entre&nbsp;<strong>15% a cargo do empregador<\/strong>&nbsp;e&nbsp;<strong>8% a cargo do trabalhador<\/strong>. No Regime Especial das Micro e Pequenas Empresas (REMPE), o INPS indica uma contribui\u00e7\u00e3o de&nbsp;<strong>8% a cargo do trabalhador<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A parcela do empregador acresce ao custo de contrata\u00e7\u00e3o, enquanto o desconto do trabalhador reduz a remunera\u00e7\u00e3o l\u00edquida. Por isso, \u00e9 necess\u00e1rio identificar o regime aplic\u00e1vel ao calcular os encargos salariais e verificar se o desconto efetuado est\u00e1 correto.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A\u00a0<a href=\"https:\/\/www.social-protection.org\/gimi\/gess\/Media.action?id=21782&amp;utm_source\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">nota t\u00e9cnica da OIT de fevereiro de 2026<\/a>\u00a0apresenta como condi\u00e7\u00f5es de acesso \u00e0 pens\u00e3o de velhice a\u00a0<strong>idade de 65 anos para os homens ou 60 anos para as mulheres<\/strong>, al\u00e9m de pelo menos\u00a0<strong>15 anos civis com registo de remunera\u00e7\u00f5es<\/strong>, consecutivos ou n\u00e3o. Identifica tamb\u00e9m a cessa\u00e7\u00e3o da atividade profissional como condi\u00e7\u00e3o. Atingir a idade exigida, por si s\u00f3, n\u00e3o confere direito \u00e0 pens\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Em fevereiro de 2026, a OIT indicava que n\u00e3o existia um regime geral de pens\u00e3o de reforma antecipada no pa\u00eds. Em alguns casos, trabalhadores e empregadores acordavam solu\u00e7\u00f5es em que o empregador continuava a pagar as contribui\u00e7\u00f5es at\u00e9 o trabalhador atingir a idade de acesso \u00e0 pens\u00e3o. Essas solu\u00e7\u00f5es dependiam de um acordo e n\u00e3o constitu\u00edam um direito geral \u00e0 reforma antecipada pelo INPS.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A\u00a0<a href=\"https:\/\/boe.incv.cv\/Bulletins\/View?id=89372&amp;utm_source\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Portaria Conjunta n.\u00ba 4\/2026<\/a>\u00a0fixou a pens\u00e3o m\u00ednima de velhice e invalidez do INPS em\u00a0<strong>9.000 CVE mensais<\/strong>, com efeitos a partir de\u00a0<strong>1 de janeiro de 2026<\/strong>. Trata-se de um valor m\u00ednimo, n\u00e3o do montante recebido por todos os pensionistas. A pens\u00e3o individual depende das regras de c\u00e1lculo aplic\u00e1veis e do registo contributivo.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">O regime social: CNPS<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">As pens\u00f5es sociais protegem pessoas eleg\u00edveis que n\u00e3o est\u00e3o abrangidas pela prote\u00e7\u00e3o contributiva. A\u00a0<a href=\"https:\/\/mfids.gov.cv\/v2\/index.php\/regime-nao-contributivo?utm_source\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">descri\u00e7\u00e3o ministerial do regime n\u00e3o contributivo<\/a>\u00a0identifica o Estado como respons\u00e1vel pelo financiamento desta prote\u00e7\u00e3o atrav\u00e9s do CNPS. O acesso \u00e9 avaliado segundo as regras de assist\u00eancia social, em vez de resultar de contribui\u00e7\u00f5es sobre a remunera\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Para uma pessoa idosa que solicita a pens\u00e3o social b\u00e1sica, as condi\u00e7\u00f5es incluem resid\u00eancia em Cabo Verde,&nbsp;<strong>idade igual ou superior a 60 anos<\/strong>, rendimento inferior ao limiar de pobreza aplic\u00e1vel e aus\u00eancia de cobertura por outro regime de seguran\u00e7a social. A idade ou a inexist\u00eancia de um registo contributivo n\u00e3o bastam, pelo que o requerente deve confirmar a sua situa\u00e7\u00e3o junto do CNPS.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A\u00a0<a href=\"https:\/\/boe.incv.cv\/Bulletins\/View?id=89370&amp;utm_source\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Resolu\u00e7\u00e3o n.\u00ba 6\/2026<\/a>\u00a0aumentou a pens\u00e3o social de\u00a0<strong>6.000 CVE para 7.000 CVE mensais<\/strong>, com efeitos a partir de\u00a0<strong>1 de janeiro de 2026<\/strong>. Esta presta\u00e7\u00e3o \u00e9 distinta da pens\u00e3o m\u00ednima do INPS e obedece a outras condi\u00e7\u00f5es de acesso. Quem n\u00e3o re\u00fane os requisitos para uma pens\u00e3o do INPS deve solicitar uma avalia\u00e7\u00e3o, em vez de presumir que receber\u00e1 automaticamente uma pens\u00e3o social.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">O regime complementar: fundos de pens\u00f5es<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">As modalidades complementares financiam presta\u00e7\u00f5es adicionais atrav\u00e9s de um plano de pens\u00f5es espec\u00edfico. Um fundo de pens\u00f5es re\u00fane patrim\u00f3nio destinado ao pagamento dessas presta\u00e7\u00f5es, com contribui\u00e7\u00f5es e investimentos geridos segundo as regras aplic\u00e1veis. O Decreto-Lei n.\u00ba 15\/2005, posteriormente alterado, estabelece o enquadramento que abrange os fundos de pens\u00f5es.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A gest\u00e3o e a cust\u00f3dia desempenham fun\u00e7\u00f5es diferentes. A entidade gestora administra o fundo e gere os investimentos, enquanto o deposit\u00e1rio mant\u00e9m os ativos sob a sua guarda. Conhecer as entidades respons\u00e1veis permite aos participantes compreender quem gere os seus recursos e onde estes s\u00e3o mantidos.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">As\u00a0<a href=\"https:\/\/www.bcv.cv\/pt\/Supervisao\/MicroPrudencial\/Seguros%202\/Fundo%20de%20Pens\u00f5es\/Paginas\/FundosdePens\u00f5es.aspx?utm_source\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">orienta\u00e7\u00f5es de supervis\u00e3o do Banco de Cabo Verde<\/a>\u00a0descrevem as suas compet\u00eancias de regula\u00e7\u00e3o e supervis\u00e3o dos fundos de pens\u00f5es e das respetivas sociedades gestoras. Estas incluem a an\u00e1lise de pedidos de autoriza\u00e7\u00e3o, a defini\u00e7\u00e3o de normas financeiras e contabil\u00edsticas e a avalia\u00e7\u00e3o da situa\u00e7\u00e3o financeira e dos riscos.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">O tipo de plano determina como s\u00e3o estabelecidas as presta\u00e7\u00f5es. Num&nbsp;<strong>plano de benef\u00edcio definido<\/strong>, as presta\u00e7\u00f5es s\u00e3o fixadas antecipadamente. Num&nbsp;<strong>plano de contribui\u00e7\u00e3o definida<\/strong>, dependem das contribui\u00e7\u00f5es efetuadas e dos rendimentos acumulados dos investimentos. Os planos mistos combinam caracter\u00edsticas de ambos, pelo que o participante deve confirmar qual \u00e9 a modalidade a que est\u00e1 a aderir.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A supervis\u00e3o n\u00e3o garante uma determinada rentabilidade. Qualquer garantia apresentada deve ser verificada nas condi\u00e7\u00f5es escritas do plano, incluindo quem a presta e quais s\u00e3o os seus limites. A entidade gestora deve tamb\u00e9m explicar os encargos e os riscos antes de o participante assumir um compromisso financeiro.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Compara\u00e7\u00e3o das tr\u00eas modalidades<\/h3>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table class=\"has-fixed-layout\"><thead><tr><th>Dimens\u00e3o<\/th><th>Prote\u00e7\u00e3o contributiva<\/th><th>Pens\u00f5es sociais<\/th><th>Fundos complementares<\/th><\/tr><\/thead><tbody><tr><td>Base do direito<\/td><td>Registo do segurado e condi\u00e7\u00f5es de acesso aplic\u00e1veis<\/td><td>Condi\u00e7\u00f5es de elegibilidade para assist\u00eancia social<\/td><td>Condi\u00e7\u00f5es do plano de pens\u00f5es<\/td><\/tr><tr><td>Financiamento<\/td><td>Contribui\u00e7\u00f5es segundo o regime aplic\u00e1vel<\/td><td>Financiamento do Estado<\/td><td>Contribui\u00e7\u00f5es e patrim\u00f3nio investido<\/td><\/tr><tr><td>Presta\u00e7\u00e3o<\/td><td>Calculada segundo as regras do INPS; pens\u00e3o m\u00ednima de velhice e invalidez de 9.000 CVE mensais desde janeiro de 2026<\/td><td>Pens\u00e3o social de 7.000 CVE mensais desde janeiro de 2026<\/td><td>Determinada pelo plano<\/td><\/tr><tr><td>Entidade respons\u00e1vel<\/td><td>INPS<\/td><td>CNPS<\/td><td>Entidade gestora, sob regula\u00e7\u00e3o e supervis\u00e3o do BCV<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">O que acompanhar<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>O seu registo contributivo.<\/strong>&nbsp;Verifique se as remunera\u00e7\u00f5es e os per\u00edodos de trabalho est\u00e3o corretamente registados e resolva eventuais falhas junto do empregador e do INPS. Solicite uma avalia\u00e7\u00e3o individual das condi\u00e7\u00f5es de acesso e das presta\u00e7\u00f5es previstas antes de escolher uma data para a reforma. O desconto indicado no recibo de vencimento deve ser conferido com o seu registo no INPS.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>O custo total do emprego.<\/strong>&nbsp;Os empregadores devem incluir a sua parcela contributiva nos or\u00e7amentos de contrata\u00e7\u00e3o e confirmar o regime aplic\u00e1vel. Os trabalhadores devem distinguir a remunera\u00e7\u00e3o bruta do valor recebido ap\u00f3s os descontos e verificar se a contribui\u00e7\u00e3o indicada no recibo corresponde \u00e0 sua situa\u00e7\u00e3o. Esta confer\u00eancia ajuda ambas as partes a compreender as suas obriga\u00e7\u00f5es.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>As condi\u00e7\u00f5es de um plano complementar.<\/strong>&nbsp;Pergunte quem contribui, quais s\u00e3o os encargos e quem suporta eventuais perdas nos investimentos. Confirme quando as presta\u00e7\u00f5es podem ser pagas e o que acontece em caso de mudan\u00e7a de emprego, invalidez ou morte. Guarde os documentos do plano e solicite esclarecimentos por escrito sempre que as condi\u00e7\u00f5es n\u00e3o forem claras.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Preparar a reforma come\u00e7a por conhecer os seus direitos. Consulte o seu registo contributivo e as regras escritas do regime aplic\u00e1vel para saber que prote\u00e7\u00e3o possui. Antes de decidir quando deixar de trabalhar, solicite uma avalia\u00e7\u00e3o individual da sua situa\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><a href=\"https:\/\/ecoteira.com\/en\/\">Explore a s\u00e9rie Mercado Insider da ECOTEIRA<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Este artigo tem fins exclusivamente educativos e n\u00e3o constitui aconselhamento financeiro ou de investimento. Os leitores devem procurar aconselhamento profissional independente antes de tomar decis\u00f5es de investimento.<\/em><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Conhe\u00e7a o sistema de pens\u00f5es em Cabo Verde: contribui\u00e7\u00f5es ao INPS, condi\u00e7\u00f5es de acesso \u00e0 pens\u00e3o social e funcionamento dos fundos complementares.<\/p>","protected":false},"author":1,"featured_media":3738,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[214,216],"tags":[],"class_list":["post-3737","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-mercado","category-insider"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ecoteira.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3737","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ecoteira.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ecoteira.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ecoteira.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ecoteira.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3737"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/ecoteira.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3737\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3739,"href":"https:\/\/ecoteira.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3737\/revisions\/3739"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ecoteira.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3738"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ecoteira.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3737"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ecoteira.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3737"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ecoteira.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3737"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}